Maharani, R. Ayu Putri (2025) Pengaruh pengalaman magang dan minat kerja terhadap kesiapan kerja dimediasi oleh employability skill pada mahasiswa S1 Fakultas Ekonomi dan bisnis Universitas Negeri malang angkatan 2021 / R. Ayu Putri Maharani</p>. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.
Full text not available from this repository.Abstract
p Pada era perubahan yang terus berkembang menjadi tantangan besar bagi kemajuan ekonomi terutama pada daya saing penyerapan standart tenaga kerja yang berperan mencapai tujuan perusahaan. Studi ini bermaksud memahami pengaruh pengalaman magang minat kerja serta employability skill terhadap kesiapan kerja serta mengetahui pengaruh variabel employability skill selaku variabel mediasi. Jenis studi ini merupakan penelitian kuantitatif dengan pendeketan deskriptif agar mengetahui pengaruh antar variabel yang diamati. Populasi penelitian ini yakni mahasiswa S1 FEB UM angkatan 2021 sebanyak 1019 dengan menggunakan purposive sampling pada mahasiswa sesuai kriteria dan diperoleh sebanyak 287 mahasiswa. Data diperoleh melalui penyebaran kuesioner yang selanjutnya dilakukan analisa deskriptif uji asumsi klasik serta analisa jalur yang diolah melalui SPSS 26. Temuan penelitian memperlihatkan pengaruh secara positif serta signifikan antara pengalaman magang minat kerja serta employability skill terhadap kesiapan kerja. Pengalaman magang serta minat kerja mampu mempengaruhi secara positif serta signifikan terhadap employability skill. Employability skill berperan sebagai partial mediation antar pengalaman magang serta kesiapan kerja. /p
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Departemen Manajemen (MNJ) > S1 Manajemen |
| Depositing User: | library UM |
| Date Deposited: | 20 Jun 2025 04:29 |
| Last Modified: | 09 Sep 2025 03:00 |
| URI: | http://repository.um.ac.id/id/eprint/422830 |
Actions (login required)
 |
View Item |