Adakah pengaruh pengalaman magang dan motivasi kerja terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa ? / Tinezancia Auryn Ipnadila - Repositori Universitas Negeri Malang

Adakah pengaruh pengalaman magang dan motivasi kerja terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa ? / Tinezancia Auryn Ipnadila

Ipnadila, Tinezancia Auryn Ipnadila (2023) Adakah pengaruh pengalaman magang dan motivasi kerja terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa ? / Tinezancia Auryn Ipnadila. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.

Full text not available from this repository.

Abstract

Kurangnya kesiapan kerja mahasiswa menyebabkan lulusan universitas memiliki jumlah tingkat pengangguran hampir satu juta pada tahun 2021 yang lalu. Penelitian ini dilakukan guna mengetahui ada tidaknya pengaruh pengalaman magang dan motivasi kerja terhadap kesiapan kerja mahasiswa. Pendekatan yang dilakukan pada penelitian ini adalah kuantitatif deskriptif dengan bantuan skala likert. Teknik pengumpulan data menggunakan bantuan angket kuisioner dengan sampel berjumlah 71 mahasiswa departemen Manajemen Universitas Negeri Malang yang diambil dari populasi 242 mahasiswa. Hasil dari penelitian menunjukkan adanya pengaruh positif dan signifikan pengalaman magang terhadap kesiapan kerja dan motivasi kerja tidak berpengaruh positif terhadap kesiapan kerja. Dan untuk uji simultan pengalaman magang dan motivasi kerja berpengaruh positif terhadap kesiapan kerja. Dalam perhitungan statistik deskriptif pengalaman magang dan motivasi kerja termasuk dalam kategori sangat tinggi.

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: ?? ??
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Departemen Manajemen (MNJ) > S1 Pendidikan Administrasi Perkantoran
Depositing User: library UM
Date Deposited: 09 Jun 2023 04:29
Last Modified: 09 Sep 2023 03:00
URI: http://repository.um.ac.id/id/eprint/287453

Actions (login required)

View Item View Item