Dania, Elvina Rahma (2024) Pengaruh manajemen waktu terhadap kinerja karyawan pt x di jawa timur / Elvina Rahma Dania</p>. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.
Full text not available from this repository.Abstract
p Salah satu tujuan yang ingin dicapai oleh perusahaan adalah meningkatkan kinerja karyawan karena akan bermuara pada peningkatan kinerja perusahaan atau organisasi. Salah satu cara yang dapat dilakukan untuk dapat meningkatkan kinerja adalah dengan melakukan manajemen waktu. Para karyawan di sebuah perusahaan manufaktur PT X bekerja bergantung pada projek yang didapatkan dan biasa mengerjakan lebih dari satu projek dalam waktu yang bersamaan. Sehingga dengan banyaknya pekerjaan yang harus diselesaikan dan target yang harus dicapai dalam kurun waktu tertentu karyawan perlu dapat mengatur waktu secara efisien dan efektif. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui jika manajemen waktu berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT X di Jawa Timur dan seberapa besar pengaruhnya. Pendekatan yang digunakan pada penelitian ini adalah kuantitatif yang memanfaatkan desain korelasional untuk membuktikan hipotesis penelitian. Berdasarkan hasil uji statistik menggunakan analisis regresi didapatkan hasil bahwa terdapat pengaruh antara manajemen waktu terhadap kinerja karyawan PT X di Jawa Timur yakni sebesar 46 7% serta setiap satu poin kenaikan manajemen waktu akan menaikkan kinerja sebesar 1 156. /p
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Divisions: | Fakultas Psikologi (FPsi) > Departemen Psikologi (PSi) > S1 Psikologi |
| Depositing User: | library UM |
| Date Deposited: | 09 Jul 2024 04:29 |
| Last Modified: | 09 Sep 2024 03:00 |
| URI: | http://repository.um.ac.id/id/eprint/356119 |
Actions (login required)
 |
View Item |