Hubungan antara kondisi fisik tempat kerja dengan prestasi kerja pegawai <BR>(penelitian pada pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Malang) <BR>oleh Endah Widiastutik - Repositori Universitas Negeri Malang

Hubungan antara kondisi fisik tempat kerja dengan prestasi kerja pegawai <BR>(penelitian pada pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Malang) <BR>oleh Endah Widiastutik

Widiastutik, Endah (2001) Hubungan antara kondisi fisik tempat kerja dengan prestasi kerja pegawai <BR>(penelitian pada pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Malang) <BR>oleh Endah Widiastutik. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.

Full text not available from this repository.

Abstract

Suatup restaski erjat idak dihasilkand engans endirinyao leh setiapp egawai tetapi ditentukano leh m cam-macamfa ktor yang mendukungp restasi_kerjaS. alah satunyaa dalah kondisi fisik tempat kerja yang baik. Dengan adanyak ondisi fisik kerja yang nyaman b ersih pencahayaany ang cukup serta ventilasi yang baik akan .ni U.rt-tun kegairahan kerja pegawai sehingga pegawai dapat menyelesaikan tugas/pekerjaaynu . g dibebankan padanyad engan baik. Rumusan masalahd alam pJ Utiun i i uOuUfl (1) bagaimanakahk ondisi fisik tempatk erja pegawaiD inas iendidikanK abupatenM alang ( 2) bagaimanakathin gkat prestasik erja pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Malang (3) apakah ada hubungan antara kondisi fisik tem pakt erjad enganp reitasik erjap egawaDi inasP endidikanK abupatenM alang trianfaat dari hasil penelitian ini bagi Dinas Pendidikan Kabupaten Malang adalahs ebagati ambahani nformasi mengenaih al-hal yang ada kaitannyad engan kondisif isik tempat kerja dan prestasik erja pegawai.R ancanganp enelitiany ang digunakaand atahd iskriptif korelasional- Teknik yung dip rgunakand alam pengumpuland ata adalah (1) teknik angket (2) teknik u un u.a (3) teknik dokumentasi. Sedangkan penelitian ini terirasukp enelitianp opulasi k arenaju mlah respondenku rangd ari I 00 Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian inr yaitu analisis prosentasdei gunakanu ntuk menganalisak ondisi frsik tempat kerja dan pretasik erja pegawai.S edangtcanu ntuk mengetahui ada tidaknya hubungan signifikan antara toidisi frsik tempat kerja dengan prestasi kerja digunakan teknik analisis korelasi tata jenjangS pearmadne ngans kalad atao rdinal. Hasil analisis menunjukkan bahwa (l) kondisi fisik tempat kerja Dinas PendidikaKna bupatenM alangpadat ingkatb aik (69 64o / ) ( 2) kondisip restaski erja pheog6auwoagi D inas Pendidikan KiUupaten Malang pada tingkat ting (3) terdapat yang sigrrifikan antara kondisi fisik tempat keqia dengan prestasi kerja p gu ii Oi alpe aiAikan Kabupaten Malang yang ditunjukkan oleh nilai koefisien i.oi.t i rho hitung 0 9880 lebitr besar dari rho tabel 0 266 pada N 56 dan taraf sisffikan 5 %. ut

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: ?? ??
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Departemen Manajemen (MNJ) > S1 Pendidikan Administrasi Perkantoran
Depositing User: library UM
Date Deposited: 22 Aug 2001 04:29
Last Modified: 09 Sep 2001 03:00
URI: http://repository.um.ac.id/id/eprint/29162

Actions (login required)

View Item View Item