Budi, Davin Setiya (2012) Hubungan antara etos kerja dalam PPL, prestasi PPL dan pola asuh orang ntua terhadap pemilihan karir bidang keguruan bagi mahasiswa PTI angkatan 2008 Jurusan Teknik Elektro Universitas Negeri Malang / Davin Setiya Budi. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.
Full text not available from this repository.Abstract
Kata Kunci etos kerja dalam PPL prestasi PPL pola asuh orang tua pemilihan karir bidang keguruan mahasiswa PTI TE UM Salah satu kompetensi lulusan yang dihasilkan oleh program studi PTI TE UM adalah kompetensi keguruan yang memprioritaskan untuk mencetak tenaga pendidik. Perlu adanya kepastian apakah mahasiswa lulusan PTI akan memilih karir menjadi seorang guru atau memilih karir non keguruan sehingga dapat diketahui bagaimana kualitas alumni yang dihasilkan oleh prodi PTI. Berkaitan dengan itu maka dilakukan penelitian dengan tujuan untuk mendeskripsikan tentang tingkat etos kerja dalam PPL tingkat prestasi PPL jenis pola asuh orang tua tingkat keberminatan pemilihan karir bidang keguruan dan hubungan antara etos kerja dalam PPL dengan pemilihan karir bidang keguruan hubungan antara prestasi PPL dengan pemilihan karir bidang keguruan hubungan antara pola asuh orang tua dengan pemilihan karir bidang keguruan serta hubungan secara simultan antara etos kerja dalam PPL prestasi PPL pola asuh orang tua terhadap pemilihan karir bidang keguruan mahasiswa PTI 2008 TE UM. Metode yang dipilih pada penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan rancangan penelitian deskriptif korelasional yang terdiri dari variabel etos kerja dalam PPL prestasi PPL pola asuh orang tua dan pemilihan karir bidang keguruan. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan angket dan dokumentasi. Kegiatan analisis data dimulai dari tahap penelaahan data tahap klasifikasi data dan tahap pengujian data. Berdasarkan hasil analisis data tersebut diperoleh lima simpulan hasil penelitian sebagai berikut. Pertama etos kerja dalam PPL yang dilakukan mahasiswa dalam kategori tinggi (40 24%). Prestasi PPL mahasiswa dalam kategori sangat tinggi (89 02%). Pola asuh orang tua mahasiswa menerapkan pola asuh tipe demokratis (41%). Pemilihan karir bidang keguruan mahasiswa cenderung dalam kategori berminat untuk menjadi guru (50%). Kedua terdapat hubungan yang signifikan antara etos kerja dalam PPL terhadap pemilihan karir bidang keguruan dengan besar korelasi parsial 0 562. Ketiga tidak terdapat hubungan yang signifikan antara prestasi PPL terhadap pemilihan karir bidang keguruan dengan besar korelasi parsial -0 105. Hal ini dapat disebabkan nilai PPL mahasiswa yang cenderung baik karena kurang obyektifitasnya guru pamong dalam memberikan nilai PPL sehingga varian nilainya rendah. Keempat terdapat hubungan yang signifikan antara pola asuh orang tua terhadap pemilihan karir bidang keguruan dengan besar korelasi parsial 0 517. Kelima terdapat hubungan secara simultan antara etos kerja dalam PPL prestasi PPL dan pola asuh orang tua terhadap pemilihan karir bidang keguruan dengan besar korelasi ganda 3 prediktor (R) yaitu 0 705.
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Subjects: | ?? ?? |
| Divisions: | Fakultas Teknik (FT) > Departemen Teknik Elektro (TE) > S1 Pendidikan Teknik Informatika |
| Depositing User: | library UM |
| Date Deposited: | 09 Jul 2012 04:29 |
| Last Modified: | 09 Sep 2012 03:00 |
| URI: | http://repository.um.ac.id/id/eprint/45752 |
Actions (login required)
 |
View Item |