Dihandrijayanti, Salsabila (2025) Hubungan antara personality traits dengan work values pada mahasiswa tingkat akhir / Salsabila Dihandrijayanti</p>. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.
Full text not available from this repository.Abstract
p Mahasiswa harus memiliki kesiapan karir dan gambaran terkait pekerjaan sehingga penting bagi mereka untuk memiliki work values. Work values merupakan merupakan faktor penting yang memengaruhi preferensi individu dalam memilih dan menjalani karier. Work values dapat dipengaruhi oleh faktor genetik yang dapat mempengaruhi sifat kepribadian individu atau personality traits. Adapun penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara personality traits khususnya dimensi big five personality dengan preferensi work values seperti nilai leisure dan extrinsic rewards pada mahasiswa tingkat akhir. Rancangan penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode korelasional. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis korelasi. Populasi pada penelitian ini adalah mahasiswa tingkat akhir yang belum bekerja di Kota Malang penghitungan sampel menggunakan Gpower dengan total sampel yang didapatkan berjumlah 140 mahasiswa dan teknik pengambilan sampel convenience sampling.. Instrumen penelitian yang digunakan yaitu skala Big Five Inventory (BFI) yang telah diadaptasi oleh Ramdhani dan skala Work Values yang telah diadaptasi oleh Sulistiobudi dan Hutabarat. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dari sepuluh hipotesis yang diajukan lima diantaranya memiliki hubungan positif yang signifikan. Traits neuroticism dan openness to experience memiliki hubungan positif dengan nilai leisure sedangkan trait extraversion conscientiousness dan openness to experience memiliki hubungan positif dengan extrinsic rewards. /p
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Divisions: | Fakultas Psikologi (FPsi) > Departemen Psikologi (PSi) > S1 Psikologi |
| Depositing User: | library UM |
| Date Deposited: | 03 Jul 2025 04:29 |
| Last Modified: | 09 Sep 2025 03:00 |
| URI: | http://repository.um.ac.id/id/eprint/401795 |
Actions (login required)
 |
View Item |