Analisis terhadap sistem dan prosedur penggajian pada kantor pelayanan dan pengawasan bea dan cukai tipe A2 Juanda Sidoarjo / Bambang Febrianto - Repositori Universitas Negeri Malang

Analisis terhadap sistem dan prosedur penggajian pada kantor pelayanan dan pengawasan bea dan cukai tipe A2 Juanda Sidoarjo / Bambang Febrianto

Febrianto, Bambang (2009) Analisis terhadap sistem dan prosedur penggajian pada kantor pelayanan dan pengawasan bea dan cukai tipe A2 Juanda Sidoarjo / Bambang Febrianto. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.

Full text not available from this repository.

Abstract

ABSTRAK Febrianto Bambang. 2009. Analisis Terhadap Sisyem dan Prosedur Penggajian pada Kantor Pelayanan dan Pengawasan Bea dan Cukai Tipe A2 Juanda Sidoarjo. Tugas Akhir Jurusan Akuntansi Program Studi Diploma III Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Malang. Pembimbing DR.Dyah Aju Wardhani M.si. Ak. Kata Kunci Analisis Terhadap sistem dan prosedur penggajian Prosedur adalah kegiatan yang ditangani oleh beberapa orang dalam satu bagian atau lebih untuk menjamin perlakuan yang seragam terhadap transaksi penggajian yang sering dilakukan Sistem adalah suatu jaringan prosedur yang terpadu untuk melaksanakan kegiatan krerikan untuk menjalin adanya keseragaman transaksi yang sering terjadi Data yang digunakan dalam penulisan Tugas Akhir ini adalah data-data yang berhubungan dengan sistem dan prosedur penggajian yang diperoleh selama PKL di Kantor Pelayanan dan Pengawasan Bea dan Cukai Tipe A2 Juanda Sidoarjo. Metode pengumpulan data yang dilakukan penulis antara lain 1) Intervew 2) metode observasi 3) dokumentasi 4) tehnik partisipatif. Berdasarkan hasil observasi pada Kantor Pelayanan dan Pengawasan Bea dan Cukai yang dilakukan penulis selama Praktek Kerja Lapangan menunjukan bahwa penerapan sistem dan prosedur penggajian telah sesuai dengan teori-teori mengenai sistem akuntansi yang didalamnya terintegrasi tentang sistem dan prosedur penggajian Berdasarkan hasil analisis data yang dilakukan dapat disimpulkan bahwa 1)daftar yang dibuat oleh bagian keuangan 2)adanya pemeriksaan dokumen yang berulang-ulang 3)pemakaian formulir-formulir yang sudah tepat 4)sistem otorisasi yang sudah baik. Penerapan metode tersebut dalam pelaksanaannya masih terdapat kelemahan antara lain daftar upah yang dibuat oleh bagian keuangan tidak diotorisasi oleh kasubag umum hal ini dapat terjadinya penyelewengan Berdasarkan pembahasan terhadap masalah tersebut diatas maka penulis dapat memberi saran antara lain 1)sebaiknya diadakan fungsi akuntansi yang bertanggung jawab dalam pembukuan pencatatan biaya tenaga kerja serta diadakan fungsi pencatatan waktu untuk supaya waktu hadir bagi semua pegawai lebih tertib dan terkontrol contohnya setiap waktu hadir dan pulang terhubung dengan komputerisasi dengan cara cap jempol 2)bendahara disarankan agar menerima uang gaji dan upah bagi pegawai dilakukan tidak secara manual melainkan telah melalui rekening-rekening bank yang sudah disiapkan intansi kepada setiap pegawai 3)adanya pelimpahan tugas dan wewenang yang tepat kepada bagian yang diberi tanggung jawab sehingga akan menciptakan prosedur otorisasi atas penggajian yang jelas pada Kantor Pelayanan dan Pengawasan Bea dan Cukai Tipe A2 Juanda Sidoarjo

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Departemen Akuntansi (AKU) > S1 Akuntansi
Depositing User: library UM
Date Deposited: 26 Oct 2009 04:29
Last Modified: 09 Sep 2009 03:00
URI: http://repository.um.ac.id/id/eprint/37289

Actions (login required)

View Item View Item