Prasetya, Ketut Bayu Tresna (2023) Burnout sebagai pemediasi pengaruh dukungan organisasi dan dukungan keluarga terhadap stres pekerjaan di KSPPS Tunas Artha Mandiri / Ketut Bayu Tresna Prasetya</p>. Masters thesis, Universitas Negeri Malang.
Full text not available from this repository.Abstract
Pertumbuhan perempuan sebagai tenaga kerja profesional terus meningkat. Wanita sering membawa pekerjaan ke rumah dan harus mengurus keluarga. Beban kerja yang berlebihan dan banyaknya tugas dapat menyebabkan burnout. Wanita yang bekerja seringkali menghadapi dilema dalam menjalankan pekerjaan dan keluarga. Pekerjaan memiliki implikasi pada kesehatan mental dan fisik tenaga kerja. Wanita menghadapi tantangan yang banyak dalam bidang pekerjaan dan keluarga. Stres di tempat kerja dan kelalaian bertindak sebagai indikator utama. Diperlukan program di perusahaan yang mengurangi stres dan kelelahan. Menjaga keseimbangan antara kehidupan kerja dan non-kerja penting. Tujuan penelitian ini adalah untuk menginvestigasi pengaruh dukungan organisasi dan dukungan keluarga terhadap stres pekerjaan pada pekerja wanita di KSPPS Tunas Artha Mandiri serta memeriksa peran burnout sebagai mediator antara variabel-variabel tersebut.Populasi penelitian terdiri dari 641 karyawan wanita di perusahaan tersebut. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dan analisis jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dukungan organisasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap burnout sementara dukungan keluarga berpengaruh positif dan signifikan terhadap burnout. Dukungan organisasi dan keluarga keduanya berpengaruh negatif dan signifikan terhadap stres pekerjaan. Burnout berpengaruh positif dan signifikan terhadap stres pekerjaan namun tidak memediasi pengaruh dukungan organisasi dan dukungan keluarga terhadap stres pekerjaan.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Departemen Manajemen (MNJ) > S2 Manajemen |
| Depositing User: | library UM |
| Date Deposited: | 25 Aug 2023 04:29 |
| Last Modified: | 09 Sep 2023 03:00 |
| URI: | http://repository.um.ac.id/id/eprint/348902 |
Actions (login required)
 |
View Item |