Ayunany, Shinta (2010) Pengaruh pengelolaan modal kerja terhadap tingkat likuiditas, profitabilitas, dan solvabilitas perusahaan (studi kasus pada PT. Telekomunikasi Indonesia Tbk.) / Shinta Ayunany. Diploma thesis, Universitas Negeri Malang.
Full text not available from this repository.Abstract
ABSTRAK Ayunany Shinta. 2009. Pengaruh Pengelolaan Modal Kerja terhadap Tingkat Likuiditas Profitabilitas dan Solvabilitas Perusahaan (Studi Kasus pada PT. Telekomunikasi Indonesia Tbk.) Skripsi. Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Malang. Pembimbing (1) Helianti Utami S.E M.Si Ak. (2) Drs. H. Sumadi S.E MM. Kata kunci pengelolaan modal kerja likuiditas profitabilitas solvabilitas. Modal kerja memegang peranan yang penting dalam suatu perusahaan dan digunakan untuk menjalankan kegiatan operasi. Besar kecilnya modal kerja tergantung pada jenis usaha perusahaan. Jumlah modal kerja yang baik bagi suatu perusahaan adalah modal kerja yang cukup. Salah satu penyebab kerugian dan keberhasilan sustu perusahaan adalah bagaimana perusahaan mengelola modal kerjanya. Kekurangtepatan dalam pengelolaan akan menyebabkan perusahaan mengalami kesulitan yang mungkin timbul karena adanya krisis atau kekacauan keuangan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengelolaan modal kerja untuk mengetahui tingkat likuiditas untuk mengetahui tingkat profitabilitas untuk mengetahui tingkat solavabilitas untuk mengetahui pengaruh pengelolaan modal kerja terhadap tingkat likuiditas untuk mengetahui pengaruh pengelolaan modal kerja terhadap tingkat tingkat profitabilitas untuk mengetahui pengelolaan modal kerja terhadap tingkat solvabilitas pada PT. Telekomunikasi Indonesia Tbk. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah dokumentasi. Metode analisis yang digunakan adalah rasio keuangan untuk likuiditas profitabilitas dan solvabilitas serta analisis uji korelasi rank spearman dengan menggunakan SPSS for Windows. Variabel bebas (X) dalam penelitian ini adalah pengelolaan modal kerja. Sedangkan variabel terikat (Y) adalah likuiditas (Y1) profitabilitas (Y2) dan solvabilitas (Y3). Dari uji statistik untuk uji pengaruh pengelolaan modal kerja terhadap likuiditas diperoleh hasil rs 0 964 dengan signifikasi 0 000 untuk taraf signifikasi 5%. Hasil untuk uji pengaruh pengelolaan modal kerja terhadap profitabilitas diperoleh hasil rs 0 857 dengan signifikasi 0 014. Dan Hasil untuk uji pengaruh pengelolaan modal kerja terhadap solvabilitas diperoleh hasil rs 0 752 dengan signifikasi 0 031. Berdasarkan hasil analisis korelasi dapat ditarik suatu kesimpulan yang menyatakan bahwa (1) Ada pengaruh yang signifikan antara pengelolaan modal kerja dengan likuiditas yaitu tingkat likuiditas akan meningkat pada saat terjadi kenaikan modal kerja begitu juga sebaliknya.(2) Ada pengaruh yang signifikan antara pengelolaan modal kerja dengan profitabilitas yaitu tingkat profitabilitas akan meningkat pada saat terjadi kenaikan modal kerja begitu juga sebaliknya. (3) Ada pengaruh yang signifikan antara pengelolaan modal kerja dengan solvabilitas yaitu tingkat solvabilitas akan meningkat pada saat terjadi kenaikan modal kerja begitu juga sebaliknya. Saran yang bisa dikemukakan berkaitan dengan temuan yang diperoleh selama melaksanakan penelitian ini adalah (1) Bagi perusahaan diharapkan pengelolaan modal kerja tetap dipertahankan untuk tahun-tahun berikutnya agar dapat mencapai tingkat likuiditas profitabilitas dan solvabilitas yang tetap baik. (2) Adanya kelebihan atau penurunan modal kerja dapat dijadikan alat pengambilan keputusan terhadap kegiatan usaha pada tahun berikutnya. (3) Bagi peneliti selanjutnya yang bertujuan sama dengan penelitian ini disarankan untuk menggunakan lebih banyak lagi rasio selain yang telah dibahas dalam penelitian ini seperti rasio aktivitas dan rentabilitas. (4) Untuk penelitian dimasa yang akan datang sebaiknya mengadakan penelitian pada 2 jenis perusahaan seperti perusahaan jasa dengan perusahaan dagang sehingga bisa dilakukan analisa yang mendalam tentang perbedaan penggunaaan modal kerja.
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Departemen Akuntansi (AKU) > S1 Akuntansi |
| Depositing User: | Users 2 not found. |
| Date Deposited: | 15 Feb 2010 04:29 |
| Last Modified: | 09 Sep 2010 03:00 |
| URI: | http://repository.um.ac.id/id/eprint/36135 |
Actions (login required)
 |
View Item |